S. Paulo – A Prefeitura Municipal de São Paulo, por intermédio da Secretaria do Trabalho vai promover na segunda e terça-feira, respectivamente, 10 e 11/04, “Oficina com gestores sobre o Programa Gênero, Raça, Pobreza e Emprego”, na Fatec (Faculdade de Tecnologia de São Paulo) das 09h30 às 18h00.
A Oficina tem como objetivo sensibilizar e treinar os gestores públicos que compõe a Comissão Intersecretarial de Monitoramento e Gestão da Diversidade (CIM-Diversidade) que são responsáveis por implementar o Programa de Fortalecimento Institucional para a Igualdade de Gênero e Raça, Erradicação da Pobreza e Geração de Emprego (GRPE) no serviço público municipal.
A CIM-Diversidade foi criada pela portaria nº 020/2005, com o objetivo de implantar políticas públicas voltadas para a geração de empregos, capacitação de recursos humanos e combate à discriminação racial e de gênero na cidade de São Paulo. É formada por um titular e um suplente das secretarias, subprefeituras, autarquias, empresas públicas e autarquias municipais e presidida pelo jornalista Dojival Vieira.
Nos dois dias de atividades serão trabalhados conceitos e informações sobre relações raciais e de gênero, com metodologia participativa, formando-se grupos de trabalho para elaboração de um Plano de Trabalho 2006.
Na abertura e nos dois dias de atividades estarão presentes Solange Sanches, coordenadora Nacional do GRPE e representante da Organização Internacional do Trabalho, Jorge Carneiro e Quenes Gonzaga, ambos da Secretaria de Políticas de Promoção da Igualdade Racial (SEPIR) e o secretário do Trabalho Gilmar Viana.
“Esta atividade é de suma importância para a cidade de São Paulo, já que os gestores responsáveis por elaborar e implementar políticas públicas terão subsídios para unir esforços e gerar condições de empregabilidade na cidade priorizando o combate à discriminação e no adequado atendimento à população”, ressalta o secretário Gilmar Viana.
PROGRAMAÇÃO:
Dia 10 de Abril de 2006 – Segunda-feira
09h30 – ABERTURA
Gilmar Viana – Secretário Municipal do Trabalho – Prefeitura de São Paulo
Solange Sanches – coordenadora do Programa de Fortalecimento Institucional para a Igualdade de Gênero e Raça, Erradicação da Pobreza e Geração de Emprego (GRP)
Jorge Carneiro e Qenes Gonzaga – da Secretaria Nacional de Promoção da Igualdade Racial (SEPPIR)
10h00 – Apresentação do programa e participantes
10h30 – Apresentação do GRPE e debate aberto
11h30 – Intervalo
11h45 – Módulo 1 – Ações do GRPE e debate
13h00 – Almoço
14h00 – Módulo 2 – Implementação do GRPE e debate
15h30 – Intervalo
15h50 – Discussão dos temas apresentados
16h45 – Experiências de ações para transversalizar gênero e raça nas políticas públicas
18h00 – Encerramento e avisos
Dia 11 de Abril de 2006 – Terça-feira
09h30 – Início das Atividades
09h15 – Levantamento de ações realizadas pela Prefeitura Municipal de São Paulo
Trabalho em grupo: “Como e onde foi realizado”
10h45 – Intervalo
11h00 – Apresentação dos trabalhos de grupos com mapeamento para visualização das ações
12h00 – Elaboração do PLANO DE AÇÃO
Trabalho em grupo para organização das propostas
13h00 – Almoço
14h00 – Apresentação dos grupos e discussão
15h30 – Concretização do PLANO DE AÇÃO
Trabalho em grupo com cronograma de ações
16h30 – Intervalo
16h45 – Apresentação dos grupos e discussão
18h00 – Encaminhamento e encerramento
SERVIÇO:
Evento: “Oficina com gestores sobre o Programa de Gênero, Raça, Pobreza e Emprego”
Data: 10 e 11 de abril de 2006.
Horário: das 09h30 às 18h00
Local: Faculdade de Tecnologia de São Paulo (FATEC) – Auditório
Endereço: Av. Tiradentes, 615
Realização: Secretaria Municipal do Trabalho da Prefeitura de São Paulo

Da Redacao